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Information on ESG

Monument Assurance Belgium (“MAB”) Information on ESG Monument Group: PUBLIC ▪ Introduction As the world faces increasing environmental, social and governance (ESG) challenges, the role of insurance companies has become essential. ESG principles... sector “SFDR”) has been adopted within the European Union in November 2019 and entered into force for the first time on March 10, 2021. It introduces new rules on published information sustainable investments and sustainability risks. SFDR aims to

Pourquoi en suis-je informé seulement maintenant ?

L’information qui doit être envoyée au client doit respecter une procédure légale et dès lors la communication vers les clients suit l’approbation de la Banque Nationale de Belgique.

Dans la presse j’ai lu qu’Integrale sera dissoute. Qu’est-ce que cela signifie pour moi ?

Cette information est correcte mais n’a pas d’influence sur votre contrat. La portefeuille d’Integrale SA et par conséquence votre contrat est depuis le 15/12/2021 déjà transféré vers MAB. Vos actifs se trouvent dès lors auprès de MAB.

Recevrais-je une compensation pour cela, puisque je n'ai aucun contrôle ?

Non, car votre contrat est repris en totalité et sans changement par Monument Assurance Belgium qui respectera les contrats existants et maintiendra les conditions et obligations contractuelles. Toutefois, vous avez la possibilité de résilier votre contrat d'assurance sans frais pendant les trois mois qui suivent la date de publication au Moniteur belge, dans le respect et possibilité du contrat et de bien être attentif aux coûts des taxations éventuelles. Pour information, en 2ème pilier

Quand peut-on percevoir le capital de pension ?

le règlement de pension sectorielle. L’assuré peut toujours signaler d’initiative sa mise à la retraite mais la loi énonce que cette information est désormais pilotée par SIGEDIS, l’organe public qui gère les données individuelles sociales.

Quelles modifications formelles mon contrat doit-il subir ?

de pension (Integrale SA devient Monument Assurance Belgium SA) conformément aux procédures d’information définies dans la Loi sur les Pensions Complémentaires (LPC). Lors de notre communication officielle à propos de la reprise, vous avez reçu une... modification d’un règlement de pension sont à deux niveaux, celui de l’information et de la compétence d’avis d’une part et celui de la compétence de décision d’autre part: Information et compétence d’avis : S’il existe un conseil d’entreprise au sein

Quels sont vos droits en tant que preneur d’assurance ?

et la retenue d'une indemnité par Monument. Pour information, en 2ème pilier (Assurance de groupe, EIP, PLCI,…), toute liquidation est dépendante de l’âge et de la mise à la retraite.

Copyright

l'origine exacte de l'information, telle que le framing ou l'in-lining, requiert l'autorisation écrite de Synchrone. Toute demande en ce sens doit être adressée à la direction de Synchrone (info@synchrone.com). Informations transmises Ne transmettez pas d'information illégale, menaçante, diffamatoire, obscène, scandaleuse, provocatrice, pornographique ou blasphématoire, ou toute autre information pouvant entraîner une responsabilité civile ou pénale, selon la loi du Territoire auquel ce Site

Quand puis-je percevoir mon capital de pension ?

le règlement de pension sectorielle ou votre département RH pour plus de détails à ce sujet. Vous pouvez toujours signaler d’initiative votre mise à la retraite mais la loi énonce que cette information est désormais pilotée par SIGEDIS, l’organe public qui gère

Peut-on demander à recevoir une rente mensuelle au lieu du capital ? Comment cette rente est-elle taxée ?

L’assuré peut demander à transformer la totalité ou une partie de son capital en une rente payable mensuellement. La fiche individuelle de pension qu’il reçoit reprend, à titre d’information, le montant de la rente annuelle de retraite qu’il / elle percevrait en lieu et place du capital. Si l’assuré opte pour une rente viagère, la taxation de celle-ci varie selon qu’il s’agit d’une liquidation directe en rente ou d’une liquidation en rente du capital net, après déductions sociales et fiscales

Quand peut-on percevoir le capital de pension ?

le règlement de pension sectorielle ou votre département RH pour plus de détails à ce sujet. Vous trouverez également des informations utiles sur votre fiche individuelle de pension, à la rubrique : « Quand puis-je obtenir le paiement du capital ? ». Vous pouvez toujours signaler d’initiative votre mise à la retraite mais la loi énonce que cette information est désormais pilotée par SIGEDIS, l’organe public qui gère les données individuelles sociales.

Peut-on demander à recevoir une rente mensuelle au lieu du capital ? Comment cette rente est-elle taxée ?

Vous pouvez demander à Monument Assurance Belgium de transformer la totalité ou une partie du capital (retraite ou décès) en une rente payable mensuellement. La fiche individuelle de pension que vous recevez chaque année reprend, à titre d’information, le montant de la rente annuelle de retraite à percevoir en lieu et place du capital. Si vous optez pour une rente viagère, la taxation de celle-ci varie selon qu’il s’agit d’une liquidation directe en rente ou d’une liquidation en rente

Quand peut-on percevoir le capital de pension ?

le règlement de pension sectorielle ou votre département RH pour plus de détails à ce sujet. Vous trouverez également des informations utiles sur votre fiche individuelle de pension, à la rubrique : « Quand puis-je obtenir le paiement du capital ? ». Vous pouvez toujours signaler d’initiative votre mise à la retraite mais la loi énonce que cette information est désormais pilotée par SIGEDIS, l’organe public qui gère les données individuelles sociales.

Quels sont mes droits en tant que preneur d’assurance ayant souscrit un contrat d'assurance de groupe ?

Assurance Belgium, qui est devenu votre seul assureur.En tant qu’employeur (organisateur), vous êtes chargé d’informer vos affiliés conformément aux procédures d’information prévues dans la Loi sur les pensions complémentaires.En tant que preneur

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Conflict of Interest Policy

........................................................................................................................... 4 Ownership and Review Information...................................................................................... 6 System of Governance... Policy; • MAB Fiscal Prevention Policy; • MAB Whistleblowing Policy; • MAB External Functions Policy; • MAB Remuneration Policy; • MAB Fit & Proper Policy; • MAB Inducement Policy. Ownership and Review Information 2.1 Policy Ownership 2.1.1 The

2023 SFCR Report

...................................................................................... 31 A.5 Any other information ................................................................................................... 31 B. System of Governance .................................................................................................... 34 B.1 General information on the system of governance .......................................................... 34 B.1 (a) Structure of administrative, management or supervisory body

2024 SFCR Report

........................................................................................ 32 A.5 Any other information ..................................................................................................... 32 B. System of Governance ...................................................................................................... 34 B.1 General information on the system of governance ........................................................... 34 B.1 (a) Structure of administrative, management or

2022 SFCR Report

........................................................................................ 29 A.5 Any other information .................................................................................................... 29 B. System of Governance .................................................................................................... 31 B.1 General information on the system of governance ............................................................ 31 B.2 Fit & Proper requirements

2021-SFCR-Report.pdf

............................................................................................... 28 A.5 Any other information ............................................................................................................. 28 B. System of Governance .................................................................................................... 29 B.1 General information on the system of governance ................................................................ 29 B.2 Fit and